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제목 (재)서울예술단 직원 블라인드 채용 재공고

  • 작성자
    관리자
  • 날짜
    2019-02-25
  • 조회수
    431

()서울예술단 직원 블라인드 채용 재공고

 

 

국가문화 창달 및 진흥을 주도하는 ()서울예술단에서는 문화예술 발전에 기여할 직원을 공개 채용하오니 많은 응시 바랍니다.

 

1. 채용 분야 및 인원

모집부서

분야

인원

채용형태

직급

담당업무

경영관리팀

경영관리

1

정규직

4

(과장)

- 노사협의회, 단체협약 등 노무계획 및 운영

- 경영평가 및 국회업무

- 경영관리업무 등

 

2. 응시 자격

구분

자격요건 및 우대사항

응시자격

인사.노무 및 경영평가, 문화예술경영 분야 5년 이상 경력자

학력, 연령, 성별 제한 없음

* , 입사예정일 현재 예술단규정 정년인 만60세 미만인 자

즉시 근무가 가능한 자 (‘19. 4월 예정)

병역의무대상자는 병역필 또는 면제자

예술단 인사관리규정 제7조의 결격사유에 해당사항이 없는 자

우대사항

취업지원대상자, 장애인, 국민기초생활수급자, 차상위계층 등

 

* 취업지원대상자: 국가보훈처에서 발급하는 취업지원대상자 증명서 발급이 가능한 자에 한함.

* 장애인: 장애인고용촉진 및 직업재활원에 의거한 장애인으로 장애인증명서 발급이 가능한 자에 한함.

* 우대사항 판단은 원서접수 마감일 기준이며, 원서접수 마감일 이후 우대사항 추가 및 수정은 불가

* 우대 사항 중복시에는 가산점이 높은 한 항목만 적용함.

 

3. 근로조건

고용형태

고용기간

근무조건

근무처

보수

정규직

(4)

수습기간 3개월 적용후 내부 평가에 의해 임용

40시간

서울시 서초구 남부순환로 2406

내규에 따름

(24,000~55,000천원/수당별도 지급)

* 수습기간 중 임금은 동일하게 지급

 

* 관련 분야 상근경력(8시간, 40시간 근무) 기준으로 경력점수를 산출함.

 

 

 

 

 

4. 전형절차 및 일정

구분

세부내용

서류전형

공고 및 접수기간 : 2019.2.25.()~2019.3.12() 24:00 까지(16일간)

접수방법 : 이메일접수만 가능(우편 및 방문접수 불가)

* 이메일 제목 및 파일명은 반드시 분야-성명-출생월일로 기재

: 경영-박경영-0110

접수처 : 서울예술단 채용 이메일 spac0984@spac.or.kr

서류전형 합격자 발표 : 2019. 3. 19() (예정)

접수서류

- 입사지원서 및 자기소개서(자사양식) 1.

- 개인정보수집 및 이용동의서(자사양식) 1.

- 우대 사항 증빙서류 (해당자)

면접전형

일정 : 2019. 3. 22() (예정)

합격자 발표 : 2019. 3. 26() (예정)

합격자

근로 시작일

2019. 4. 1 (예정)

상기일정은 예술단 사정에 따라 조정될 수 있습니다.

 

5. 제출서류

구분

세부내용

입사지원시 제출(첨부)서류

입사지원서 및 자기소개서(자사양식)

개인정보수집 및 이용동의서(자사양식)

우대사항을 증명하는 서류 1(해당자)

- 취업지원대상자 증명서(국가유공자확인원 또는 보훈카드 등 불가)

* 채용 공고일 이후 발급받고 제출처가 서울예술단으로 명시된 것만 인정

- 장애인증명서(장애인카드 또는 수첩 등 불가)

- 국민기초생활수급자증명서 및 차상위계층확인서 등

면접전형시

제출서류

교육사항 증빙서류

경력사항 증빙서류

국민건강보험 자격득실확인서 1.

최종합격자

제출서류

주민등록초본(병역사항 포함 발급) - 남자만 해당

* 주민등록초본에 병적사항이 나오지 않는 경우 병적증명서 1통 별도 제출

최종 학력 졸업증명서(대학원의 경우 대학포함) 1.

자격증 사본 각 1.(해당자)

채용신체검사서 1.

유의사항

우대사항 대상자의 경우 입사지원시 해당 증명서류들을 제출(첨부)해야함.

* 우대요건 대상자의 경우 증빙서류 미첨부시 우대 불가

입사지원서는 반드시 예술단 자사 양식으로 작성하여 제출

증빙서류의 위.변조 및 미제출 등으로 인한 불합격이나 손해에 대한 모든 책임은 지원자에게 있음

최종합격자는 3개월간의 수습기간을 두며, 내부 평가에 의해 직무수행 능력이 현저히 부족하거나, 근무성적 및 태도가 불량하다고 판단될 경우 최종적으로 임용되지 않을 수 있음.

예비합격자는 채용예정인원의 1배수를 선발하며, 최종합격자의 임용포기 등 충원발생시에는 합격자 발표일로부터 3개월 내에 합격자로 채용할 수 있음.

최종합격후에라도 학업 등의 이유로 주 40시간, 8시간 근로가 불가능할 경우 합격 또는 채용이 취소됨.

 

6. 기타사항

최종합격자로 결정되더라도 예술단 인사규정 제7조 등에서 부적격으로 판명될 경우 임용하지 않을 수 있습니다.

지원서 작성시 기재내용의 착오 또는 누락으로 인해 발생한 불이익은 모두 본인에게 책임이 있으며 입사지원서 기재사항 및 제출서류가 허위로 밝혀질 경우에는 합격 또는 근로계약이 취소됩니다.

입사지원서와 자기소개서가 면접전형에도 활용되오니 성실하게 기입해주시기 바랍니다.

예술단 사정에 따라 전형절차, 일정 등은 일부 조정될 수 있습니다.

전형단계별 합격자 발표 및 공지사항은 예술단 홈페이지 및 개별 통보합니다.

(네이버, 다음 등)에서 보낸 메일(입사지원서 등)은 예술단에서 수신하더라도 웹상에서 수신 미확인으로 표시될 수 있습니다. 수신확인이 필요한 경우 메일이나 유선으로 요청하시면 확인하여 드립니다.

채용에 관련된 문의사항은 서울예술단 경영관리팀 인사담당자 02-523-0984 또는 채용 이메일 spac0984@spac.or.kr 문의주시기 바랍니다.

 

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